RCCA Anida Salwani Binti Abdul Hadi & Mohd Azis Ngah
标题: 当 Plan A 崩塌后,他们的人生才刚刚开始
领袖: RCCA Anida Salwani Binti Abdul Hadi & Mohd Azis Ngah
背景: 前杂志编辑 / 前新闻助理编辑
内容
近二十年来,Anida Salwani 与 Mohd Azis 一直是外界眼中“稳定人生”的典范。身为吉隆坡资深媒体人,Anida 担任知名生活杂志编辑,Azis 则是大型主流媒体的新闻助理编辑。他们一步步打造了社会眼中近乎完美的人设——体面的头衔、丰厚的福利,以及足以让四个孩子安稳成长的生活条件。然而,在光鲜的表面和追逐截稿期限的背后,他们却失去了金钱买不到的东西:时间。
“我们表面上看起来很成功,但现实其实令人疲惫不堪。我们用生命换取薪水,却错过了孩子的成长过程。” —— Anida
改变一切的危机
转折点随着全球疫情悄然降临。2020 年 3 月,Azis 接受了自愿离职计划(VSS),准备创办一家体育赛事公司,没想到行动管制令(MCO)一夜之间让整个行业停摆。几周后的斋戒月期间,Anida 所在的出版社更是在仅仅通知后的 7 个小时内,随即正式关闭。
那一刻,他们的人生迎来天翻地覆的改变。
“我们当时是零收入的状态。整整一年里,我们什么都试过——卖牛肉干、卖炸鱼饼,甚至做需要大量囤货的美容产品生意。但回报微薄,存款却几乎见底。” —— Azis
重新定义“值得报道的新闻”
就在最绝望的时候,BE International 出现了。起初,Anida 对 AULORA 系列抱持怀疑,甚至认为那是给“生病的人”用的产品。但 BE 独特的商业模式却引起了她的注意:无需囤货、无需高额资本投入,制度也非常公平公正。
“我爱上了‘福报之池’的概念(意指分享健康,是为行善,累积福报),更重要的是,我不必大量囤货,” —— Anida
在行动管制期间起步,Anida 成为大使后的第一个月收入,几乎追平了她当编辑时的薪水——那个她花了 19 年才爬上的职位。看到真实成果后,曾任罪案记者、并已做足功课的 Azis,毫不犹豫地 200% 全力加入,与她并肩同行。
全然信任 BE 系统
他们能在短时间内晋升 RCCA,关键在于愿意“清空杯子”。尽管在媒体圈资历深厚,他们仍选择放下身段,向在 BE 事业上更有经验、却更年轻的导师虚心请教。
“在职场里,顺境时朋友很多,低谷时却寥寥无几;但在 BE,我们找到了一个在你跌倒时愿意把你扶起来的家庭。” —— Anida
他们真正实践“Zero-rising”的文化,放下过往的自我与光环,选择完全跟随 BE 的系统前进。
人生的全面蜕变
如今,这对夫妻不仅重新找回了经济上的安全感,能够让孩子就读私立学校和理想的大学,并拥有更好的学习资源,也重新找回了属于彼此的幸福。他们终于“赎回”了在企业生涯中失去的宝贵时光。
“现在我们最大的喜悦是看见团队伙伴一个个成功——买到更安全的车子、重拾健康,以及在 BE 旅游中第一次体验到优渥生活时感动落泪的他们,” —— Azis
回顾这段旅程,Anida 始终坚守“筛选与排除”的原则——过滤负能量与借口,坚守信念。而 Azis 则奉行稻穗的谦逊哲学:“越成熟的稻子,腰弯得越低。”